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  “公平正義比太陽還要有光輝?！痹谛乱惠啞叭椫贫取备母镏?，“公正”是廣大員工為關心、關注的話題之一。公正不僅是引導企業發展進步的價值觀念，也是社會主義核心價值體系中居于主導地位的價值理念。

  公正是企業文明進步的標志。公正即公平正義，公正不同于公平，公正還強調正義的價值取向。公正既體現為一種價值理念，也體現為一種制度安排。既是一種程序上的規則和標準，也是一種狀態和結果?！叭椫贫取备母?，既要做到起點和程序上的公正，也要追求結果上的公正。一個缺失公正的企業，隱藏的問題也越多，積重難返，是不可能基業長青的。

  公正是企業和諧穩定的基礎?！俺逼絻砂堕?，風正一帆懸”。公正決定著企業穩定，而穩定又是和諧的前提，所以公正是和諧企業的構建基礎。和諧企業強調各個方面、各種因素配合得當，這就要充分考慮廣大員工的利益訴求，形成規范化、制度化的利益均衡機制。公平正義與和諧企業的內在聯系，是同一事物基礎和本質的關系。

  公正是廣大員工共同的信念與追求。公正是歷史的、相對的、具體的，是運動的、發展的、變化的，是對立的、統一的、辨證的。公正是讓所有員工共享企業發展成果，以及各種義務的合理承擔。公正體現人性的精美和深邃，讓人心平氣和，是幸福的應有之義。公正拒絕背景、靠山，拒絕庸俗的關系、通俗的看法。公正的空間里，素質是金剛鉆，能力是鐵飯碗。只有這樣，廣大員工才能共同享有人生出彩的機會，共同享有夢想成真的機會，共同享有同企業一起成長與進步的機會。