11月23日，公司召開學習貫徹黨的十八屆三中全會精神專題會議，公司董事長、黨委書記、總經理周素明作專題報告，強調以黨的十八屆三中全會精神為指導，在新的起點上全面深化變革、全力好中求快，推動今世緣各項事業穩步發展。

會上，周素明帶領大家認真學習了《十八屆三中全會公報》、《中共中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》，重點學習了國家改革的方向、目標和主要任務，并談了自己的理解和思考。

就公司如何全面深化變革、全力好中求快，如何以三中全會為指導，規劃明年工作的方方面面，謀劃未來的發展，周素明強調，企業和國家一樣，不改革就不可能有發展，今世緣要以黨的十八屆三中全會精神為指導，結合企業實際，不斷探索全面變革之路，努力推動企業可持續發展：一是加快營銷變革。要繼續深入推進營銷變革的“六個轉變”，省內劃小作戰單元，省外創新體制機制，全面激發相關人員的能動性和積極性，充分釋放各種資源的內生動力；二是推進管理轉型。要繼續以卓越績效管理為平臺，在今后的工作中抓住重點，持續提升，尤其是人事、分配制度的改革，要按照“頂層設計”的原則，堅持激勵與績效掛鉤，注重公平公正，實現與市場的同頻共振。

對于如何深入學習和宣傳黨的十八屆三中全會精神，把員工的思想統一到公司全面深化變革、全力好中求快的工作中來，周素明要求企業文化部、黨群工作部等相關部門利用今世緣月報、手機報、櫥窗、條幅等各種形式做好十八屆三中全會精神的宣傳，同時更加注重公司全面深化變革、全力好中求快的各種舉措的宣傳，達到統一思想、凝聚力量、推動公司事業健康發展的目的。

會上，周素明還就養老并軌、公務員聘任制、教育資源配置、單獨家庭可生育二胎、安全生產、簡化行政審批、小產權房、食品安全等一系列社會熱點問題與公司員工進行了互動交流。

公司黨委副書記、副總經理、工會主席朱懷寶，紀委書記、副總經理嚴漢忠出席會議。朱懷寶主持會議并要求各部門負責人結合全面深化變革、全力好中求快的主題整合資源，主動作為，規劃明年工作，謀求未來發展，同時抓住管理重點，持續提升，進一步做好薪酬、人事制度改革，確保科學規范、公平公正。